Unser Leitbild prägt unser Handeln.

Leitbild der AGRO-Treuhand Region Zürich AG

Unternehmung: Sinn und Zweck
Wir sind ein Treuhandunternehmen für Landwirtschafts- und Gewerbebetriebe. Unsere Kunden beraten wir umfassend und bieten ihnen einen hohen Gesamtnutzen aus einer Hand.
Wir erzielen einen Gewinn, der das Unternehmen finanziell unabhängig macht, unser Wachstum im Rahmen und im Dienste der Unternehmensziele ermöglicht, die Sicherheit der Mitarbeitenden gewährleistet und zusätzliche Arbeitsplätze schafft.
Wir bekennen uns zu unserer Verantwortung gegenüber dem schweizerischen Rechtssystem und setzen dieses Bekenntnis bei unseren Kunden ebenfalls voraus.
Wichtig sind uns Professionalität, Kontinuität, Menschlichkeit und Toleranz.

Marktauftritt, Kundschaft
Fairness gegenüber den Kunden, Lieferanten und Mitbewerbern gilt als Grundsatz unserer Unternehmensphilosophie.
Unsere Kunden sind Bauernfamilien, landwirtschaftliche Unternehmungen, Privatpersonen, Klein- und Mittelunternehmen aller Branchen und Rechtsformen.
Die Kernregion unserer Aktivitäten ist der Wirtschaftsraum Zürich, welchen wir aktiv bearbeiten. In dieser Region wollen wir im landwirtschaftlichen Treuhandwesen der Marktleader sein.
Wir legen Wert auf gute Beziehungen zu Behörden, Ämtern und zur Öffentlichkeit im Allgemeinen. Wir verhalten uns politisch neutral.

Leistungsangebot
Unsere Kernkompetenz ist das Führen von Finanz- und Betriebsbuchhaltungen und das Erstellen von Steuererklärungen. Rechts- und Unternehmensberatung, Immobilienverwaltungen und Personaladministration runden unser Angebot ab.
Unser Leistungsangebot ist ganz auf den Nutzen unserer Kunden ausgerichtet. Unsere Dienstleistungen sind zuverlässig, unabhängig, termingerecht und erfolgen unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften und den Standesregeln des schweizerischen Treuhänderverbandes.
Wir kennen unsere Grenzen und ziehen bei Bedarf weitere Experten bei.

Partnerschaften/Anspruchsgruppen
Die betriebswirtschaftliche Beratung sowie die Versicherungsberatung werden durch unseren Büro-Partner, dem Zürcher Bauernverband, erbracht.
In rechtlichen Fragen arbeiten wir mit unserem Büro-Partner Niklaus Rechtsanwälte zusammen.
Die übrigen Anspruchsgruppen und die ausgelagerten Prozesse sind ein wichtiges Element in unserer Geschäftspolitik.

Qualitätsstandards
Wir sind bestrebt, den hohen Ansprüchen unserer Kunden gerecht zu werden. Durch die einwandfreie Qualität unserer Dienstleistungen gewinnen wir das Vertrauen unserer Kunden. Mit einem laufenden Verbesserungsprozess steigern wir Qualität und Produktivität.
Wir ergreifen alle wirtschaftlich sinnvollen Massnahmen, welche die Arbeitssicherheit und Gesundheit gewährleisten.

Führung
Durch die konsequente Umsetzung unserer Unternehmensziele setzen wir Massstäbe und gewinnen Kunden. Dies ermöglicht uns ein nachhaltiges Wachstum und die erfolgreiche Weiterführung des Unternehmens.
Bei der Führung unserer Mitarbeitenden setzen wir auf Teamarbeit, kombiniert mit individuellem Denken und autonomen Handeln. Alle tragen durch ihre Vielfältigkeit ein Stück zum Erfolg bei.

Personal
Bei der Auswahl und Förderung unserer Mitarbeitenden legen wir hohe Massstäbe an. Jeder Mitarbeitende erhält die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung um die Wissenssicherung heute und auch in Zukunft für unsere Firma sicherzustellen. Freundlichkeit, Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Fachwissen unserer Mitarbeitenden sind beispielhaft.
Wir sind bestrebt, den Mitarbeitenden innerhalb ihres Tätigkeitsgebietes einen hohen Entscheidungsspielraum zu gewähren, um das Verantwortungsbewusstsein und die Motivation jedes einzelnen zu fördern. Mit Transparenz und umfassender Information unterstützen wir dieses Bestreben.
Es ist uns ein besonderes Anliegen, das persönliche Wohlergehen unserer Mitarbeitenden zu fördern. Die AGRO-Treuhand Region Zürich AG pflegt den Dialog mit den Mitarbeitenden und berücksichtigt deren Bedürfnisse und Erfahrung bezüglich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.

November 2016, GL